
“Cómo puedo volver a mi casa si mis hijos lloran en la mesa porque no tienen nada para comer”

DDN. Así lo afirmó Ramiro Frías, representante de los trabajadores terciarizados despedidos de la empresa multinacional Mansfield, quien denunció complicidad entre la Unión Obrera de la Construcción de la República Argentina y la patronal, ya que cuando reclamaron en el sindicato desde allí les dijeron que son trabajadores sin representación gremial. Dos trabajadores están encadenados y llevan 9 días de huelga de hambre. “Si no tenemos una solución hoy, mañana amanezco con la boca cocida”, aseguró.
Frías contó que en el inicio del conflicto recurrieron al sindicato para que éste interviniera pero que desde la institución le respondieron que no cuentan con representación sindical ya que no son afiliados, sino que realizan un aporte solidario, sin embargo la UOCRA se sentó en la mesa de negociaciones con la Secretaría de Trabajo y las empresas. “La UOCRA hizo una conciliación obligatoria donde a nosotros no se nos ha invitada. Ellos piden que se nos pague todo lo que nos adeudan, pero nosotros estamos pidiendo la devolución de nuestros puestos de trabajo”, expuso.
“Uno de nosotros tenía que entrar para saber qué es lo que se está conciliando, sin embargo la UOCRA entró de la mano de los patrones y no sabemos ni lo que ha pasado”, expresó el representante de los trabajadores.
Frías planteó que el subsecretario de minería, Facundo Huidobro, es el presidente de Mansfield, y que “descaradamente salió a decir en los medios que pensaba que era más grave la situación”.
“Salió el inepto del intendente de Tolar Grande (Sergio Villanueva) dice que a nosotros se nos rescindió el contrato en marzo y que por eso nos han botado. Primero que se informe, el contrato se le rescindió a EDVESA el 27 de abril y a nosotros nos comenzaron a botar el 18 de marzo, que fue el primer día de la cuarentena. Nos comenzaron a bajar y a llegar los whatsapp de despido”, explicó Frías.
“A mí no me llegó el telegrama de despido, pero hace 90 días me hicieron la liquidación, una mala liquidación porque no estaban abonando las horas al 100 por 100, el régimen de trabajo era 21x7 y los 7 días de descanso no se nos pagaba”, acotó y denunció que, pese a estar establecido que el personal no puede estar más de 21 días, en algunos roster estuvo 28 días.
“Lo más grave de todo es que hay empresas que quedaron haciendo el trabajo, son empresas terciarizadas de EDVESA, que tenían que tomar 150 personas. Yo presenté currículo y estaba por subir y hay otros compañeros a los que les hicieron el hisopado y este Facundo Huidobro dio la orden que no suba ninguno de EDVESA porque habíamos salido a los medios a reclamar”, añadió Frías.
“Hace 90 días que estamos desocupados y hace 90 días que no cobramos nada. Nosotros empezamos con este problema y ahora, recién, comenzaron a aparecer los papeles del fondo de desempleo para empezar a cobrar”, denunció el representante de los trabajadores.
Frías aclaró que son 250 los trabajadores de EDVESA y 80 de GMR, ambas empresas terciarizadas de la multinacional de Mansfield.
“Pedimos por favor que alguien vea por nosotros, nos queremos ir, queremos trabajar, estamos endeudados. Yo voy a cobrar un fondo de desempleo mal liquidado”, pidió, con mucha angustia, el trabajador.
Fuente: Todas las voces todas/FM Noticias 88.1 MHz.
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